MONROVIA –ตามกลยุทธ์ของ EQUIP Leadership ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ เว็บตรง ไลบีเรียในการกระจายอำนาจโครงการพัฒนาภาวะผู้นำเพื่อการเปลี่ยนแปลงทั่วไลบีเรีย เจ้าหน้าที่หลัก 6 คนได้รับการแต่งตั้งเมื่อวันเสาร์ที่ 30 เมษายน พ.ศ. 2565 ในเมือง Gbarnga ในฐานะผู้นำในบทของโครงการ Bong County EQUIP Leadership ไลบีเรียเป็นส่วนย่อยของ EQUIP Leadership ซึ่งเป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรระดับสากลที่ก่อตั้งโดยดร. จอห์น ซี. แม็กซ์เวลล์ โค้ชผู้นำอันดับหนึ่งของโลก ขบวนการความเป็นผู้นำนี้มีหน้าที่ในการฝึกอบรมผู้นำทั่วโลก โดยมีค่านิยมในการเปลี่ยนแปลงเพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกในพื้นที่ที่มีอิทธิพล ผู้นำกว่าหกล้านคน
จากทุกประเทศได้รับประโยชน์
นาย Benedict Tokpa Danuweli ผู้ประสานงานระดับชาติของ EQUIP Leadership-Liberia ได้แต่งตั้งผู้นำเหล่านี้ในบท Bong County ในตำแหน่งต่างๆ: ผู้ที่ได้รับการแต่งตั้งรวมถึง; Silas N. Juaquellie – ผู้ประสานงานเขต, Moses EMK Tommie – ผู้ประสานงาน, Edward Vatekeh- เลขาธิการทั่วไป, Ms. Lucia Fahnbullah – เจ้าหน้าที่การเงิน, Aaron T. Momo – เจ้าหน้าที่โครงการและ Nakanah Kollie – เจ้าหน้าที่ประชาสัมพันธ์
เขายังเน้นย้ำถึงความหลงใหลในการเปลี่ยนแปลงเขต การจัดโครงสร้างระดับสูง และความเป็นเจ้าของโครงการ “การเปลี่ยนแปลงผู้นำในเคาน์ตี จนกระทั่งการเป็นผู้นำที่อิงตามคุณค่าและการเปลี่ยนแปลงพฤติกรรมเชิงบวกเป็นเรื่องปกติใหม่ในเขตนี้” นายดนูเวลี ตั้งข้อหาทีม
สำหรับบทบาทของเขา นายสิลาส เอ็น. ฮัวเคลลี่ ผู้ประสานงานเขตบงที่เพิ่งแต่งตั้งใหม่ ยกย่องความเป็นผู้นำของ EQUIP-ไลบีเรียสำหรับความไว้วางใจและความมั่นใจในการพักฟื้นในตัวเขา และตั้งข้อสังเกตว่าไม่ผิดที่เลือกเขาให้เป็นผู้นำทีมในเขต . “ปัญหาของการเป็นผู้นำตามคุณค่าสำหรับทั้งบุคคลคือกุญแจสำคัญ โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้นำในอนาคต หากเราต้องการให้พวกเขาอยู่ในพื้นที่ที่เหมาะสม จิตใจของผู้นำแบบนั้นต้องได้รับการพัฒนาในตอนนี้”
“เราจะเน้นงานของเราในการหล่อหลอมความคิดของผู้นำในโรงเรียน สถาบันศาสนา สถาบันของรัฐและเอกชน และกลุ่มสังคมต่างๆ ในเทศมณฑลเป็นจุดเริ่มต้น” ผู้ประสานงานบทใหม่ของเทศมณฑลบงยืนยัน
เขายังบอกผู้ชมกับสมาชิกในทีมที่เขาขึ้นเรือด้วยว่าพวกเขาพร้อมที่จะสร้างผลกระทบอย่างมากในเคาน์ตี ในการเริ่มต้น เป้าหมายของเราคือบูรณาการและแปลทักษะการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ไปสู่กลุ่มพลเมืองในเขต Bong และที่อื่น ๆ
เมื่อพิจารณาถึงปัญหาความเป็นผู้นำที่เรากำลังเผชิญในเคาน์ตีและทั่วประเทศ และในฐานะนักการศึกษา จะเป็นอย่างไรหากเรารวมเนื้อหาความเป็นผู้นำตามคุณค่าเหล่านี้เข้ากับหลักสูตรสำหรับห้า (5) ปีข้างหน้า และสอนร่วมกับ คณิตศาสตร์ ภาษาศาสตร์ วิทยาศาสตร์ทั่วไป และสังคมศึกษา” คุณฮัวเคลลี่ตั้งข้อสังเกต เขากล่าวว่านักการศึกษาเป็นช่างเทคนิคหรือวิศวกรเพื่อสังคม พวกเขาต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าสิ่งที่พวกเขาสร้างขึ้นเป็นตัวอย่างของงานของพวกเขา บุคคลจำนวนมากจบการศึกษาด้วยเนื้อหาทั้งหมด แต่ความเป็นผู้นำที่เน้นคุณค่าเป็นปัญหาเพราะเราปฏิเสธที่จะให้ความสำคัญกับหลักสูตรระดับชาติของเรา สิ่งที่เขาสัญญาว่าจะมีส่วนร่วมกับเจ้าหน้าที่ในการศึกษา
ในการพูดแยกกัน ผู้เข้าร่วมให้
คำมั่นว่าจะสนับสนุนการทำงานกับทีมในเคาน์ตีเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ต้องการ
ในการพัฒนาที่เกี่ยวข้อง โครงการ EQUIP Leadership-Liberia โดยร่วมมือกับ Hope Alliance ประสบความสำเร็จในการสรุปการประชุมการพัฒนาเยาวชนแห่งชาติเป็นเวลาสองวันสำหรับเยาวชนไลบีเรียและผู้นำนักศึกษาที่มีนวัตกรรมและกระตือรือร้นกว่าห้าสิบ (50) คนจากสี่มณฑล การประชุมจัดขึ้นที่เมือง Kakata เมือง Margibi ตั้งแต่วันที่ 29 ถึง 30 เมษายน พ.ศ. 2565
ผู้แทนได้รับคัดเลือกจากมณฑลมอนต์เซอร์ราโด นิมบา บอง และมาร์จิบี โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ได้มาซึ่งทักษะที่จำเป็นในการย้อนกลับและแก้ไขปัญหาที่ระบุในชุมชนของตน
ตามที่ผู้จัดงานกล่าว ผู้แทนบางคนเป็นเจ้าหน้าที่จากรัฐบาลสภานักเรียนของตน ในขณะที่คนอื่นๆ เป็นผู้นำองค์กรเยาวชนในชุมชนในสี่มณฑลในปัจจุบัน ซึ่งปัจจุบันกำลังจัดการกับปัญหาต่างๆ ในชุมชนของตน
การอบรมครอบคลุม 8 ครั้ง ได้แก่ ทัศนคติ การเติบโตส่วนบุคคล ลำดับความสำคัญ จากความตั้งใจดีไปสู่การกระทำที่ดี ความสัมพันธ์ ความซื่อสัตย์ จริยธรรมในการทำงาน และกลายเป็นสิ่งสำคัญ
ในขณะเดียวกัน ผู้จัดการประชุม EQUIP Leadership-Liberia และ Hope Alliance Liberia (HAL) ได้ให้คำมั่นที่จะให้การสนับสนุนที่จำเป็นผ่านการตรวจสอบและให้คำปรึกษาแก่ผู้รับผลประโยชน์ในปีหน้า ขณะที่พวกเขาเริ่มดำเนินการเพื่อแก้ไขปัญหาในชุมชนของตน ฝากถอนไม่มีขั้นต่ำ เว็บตรง
